White­pa­per

Beim DSG handelt es sich nicht, wie bei der DSGVO, um ein Ver­bots­ge­setz mit Er­laub­nis­tat­be­stand. Im Schwei­zer Da­ten­schutz­recht gilt wei­ter­hin eine Er­laub­nis zur Da­ten­ver­ar­bei­tung unter dem Vor­be­halt des Verbots.

Mitte 2022 soll das revDSG in Kraft treten, ohne Über­gangs­frist. Was ist neu?

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Das Ver­ei­nig­te Königreich Groß­bri­tan­ni­en und Nord­ir­land sind kein Mit­glied der Europäischen Union (EU) mehr. Die Übergangsfrist von maximal sechs Monaten endet au­to­ma­tisch. Was sollte Un­ter­neh­men jetzt tun?

The United Kingdom of Great Britain and Nort­hern Ireland are no longer members of the Eu­ro­pean Union (EU). The tran­si­ti­on period of a maximum of six months ends au­to­ma­ti­cal­ly. What should com­pa­nies do now?

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Per­so­na­li­sier­te Werbung – nicht nur Daten­schutz- oder Wett­be­werbs­recht.
Per­so­na­li­sed ad­ver­ti­sing – not only data pro­tec­tion or com­pe­ti­ti­on law.

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Lange Zeit regelte das Gesetz gegen un­lau­te­ren Wett­be­werb (§§ 17 ff. UWG) den Schutz von Be­triebs- und Ge­schäfts­ge­heim­nis­sen. Am 26.04.2019 ist das Ge­schäfts­ge­heim­nis­ge­setz (GeschGehG) in Kraft ge­tre­ten. Seitdem hat sich für Un­ter­neh­men vieles verändert.

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Dieses White­pa­per gibt einen Überblick über die be­vor­ste­hen­den Änderungen des Schwei­zer Da­ten­schutz­ge­set­zes (DSG) sowie Hin­wei­se, wie sich Un­ter­neh­men und Be­trie­be bereits jetzt darauf vor­be­rei­ten können.

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Aus­kunfts­recht nach Art. 15 DS-GVO und Ein­sicht­nah­me in die Pa­ti­en­ten­ak­te nach § 630g BGB – zwei un­ter­schied­li­che Rechte und Unterlagen

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Vor­aus­set­zun­gen für die Nutzung von pri­va­ten Geräten für Lehrer

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An­wend­bar­keit der DS-GVO für Schwei­zer Un­ter­neh­men (Markt­ort­prin­zip)

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Unabhängig, ob die Per­so­nal­ak­te in Pa­pier­form oder elek­tro­ni­scher Form geführt wird, gilt es in Sachen Daten­schutz einiges zu be­ach­ten. Die Da­ten­schutz­ge­set­ze stellen den Ar­beit­ge­ber jedoch bei der elek­tro­ni­schen Form vor be­son­de­re Anforderungen.

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Fahr­zeug­über­ga­be, Füh­rer­schein­kon­trol­le und Tank­kar­ten­ab­rech­nung. Ist der Mit­ar­bei­ter un­ter­wegs, werden Daten ver­ar­bei­tet. Welche Aus­wir­kun­gen hat die DS-GVO auf das Fuhrparkmanagement.

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Out­sour­cing nach Ru­mä­ni­en – Da­ten­schutz­recht­li­che Fall­stri­cke bei der Auftragsdatenverarbeitung

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Worauf ist beim Einsatz so­zia­ler Netz­wer­ke in Un­ter­neh­men zu achten?

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Daten­schutz ist ein wich­ti­ges Thema und / und vor allem im Hin­blick auf den Arbeitnehmerdatenschutz.

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Recht­li­che Grund­la­gen; Or­ga­ni­sa­to­ri­sche An­for­de­rung; Umgang und Aufbewahrung

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Aus der Sicht von Eu­ro­päi­schen Unternehmen.

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Was ändert sich mit dem neuen Recht? Was sollten Un­ter­neh­men jetzt tun?

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Schweiz (VDSG) versus Deutsch­land (BDSG) im Da­ten­schutz­ver­gleich Ge­mein­sam­kei­ten und Un­ter­schie­de – was gilt es im Rahmen einer Auf­trags­da­ten­ver­ar­bei­tung zu beachten

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Worauf müssen Un­ter­neh­men bei der Ver­wen­dung von Adress­da­ten achten? Was ist erlaubt und wann muss der Be­trof­fe­ne einwilligen?

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Da­ten­schüt­zer sowie der Ge­setz­ge­ber er­tei­len dem Kon­zern­pri­vi­leg eine strikte Abfuhr.

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Ge­mein­sam­kei­ten und Un­ter­schie­de – was gilt es im Rahmen einer Auf­trags­da­ten­ver­ar­bei­tung zu beachten

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